Manajemen Sumber Daya Manusia adalah suatu bidang manajemen yang khusus mempelajari hubungan dan peranan manusia dalam organisasi perusahaan. Meningkatnya persaingan di lingkungan kerja merupakan salah satu alasan terpenting meluasnya peranan dan pentingnya fungsi manajemen sumber daya manusia dalam organisasi. Manajemen yang mayoritas orang ketahui merupakan manajemen dengan sistem barat. Namu…
Buku Ekonomi manajerial ini adalah untu memberikan pengetahuan bagaimana membuat keputusan bisnis berbasi nilai, agar dapat menciptakan orang yang berjiwa mandiri, berani mengambil risiko, mampu menciptakan hasil dan pelauang dalam melaksanakan kegiatan usaha di berbagai kesempatan. Buku Ekonomi manajerial ini juga memuat tentang studi riset dan penerapan berbagai konsep teori dalam mengelola b…
Buku ini tergolong langka di Indonesia. Betapa tidak, tradisi menulis tentang materi hukum di negeri ini masih didominasi oleh metode normatif-deduktif. Metode ini tidak memperkaya pemahaman kita mengenai hukum yang sesungguhnya. Yang jauh lebih kompleks daripada bentuk penampilannya yang hanya yuridis-normatif. Metode interdisipliner, transdisipliner, seperti yang dilakukan dalam buku ini, mem…
Pendidikan Karakter Anak Sesuai Pembelajaran Abad ke-21 4.Hubungan antara Pembelajaran Perilaku Moral dengan Kemampuan Bersikap (Suatu Studi di Kelurahan Pondok Kelapa Jakarta Timur) 2015. 5.Meningkatkan Kemampuan Komunikasi pada Mata Pelajaran PPKn SD melalui Pendekatan Roundtable di Kelas 4 Sekolah Dasar, Jakarta, 2016. 6.Pengaruh Penerapan Active Learning dan Tipe Kepribadian Terhadap Kemamp…
Di dalam buku ini telah dipaparkan sebagaimana manusia memahami dan mengenal kepribadiannya sendiri. Pribadi sendiri mencakup suatu orang atau benda tertentu dari sebuah kesimpulan. Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia versi V, Ada beberapa arti kata "pribadi" yaitu keadaan manusia sebagai perseorangan, keseluruhan sifat-sifat yang merupakan watak seseorang. Sedangkan arti "kepribadian" yaitu s…